五一劳动节即五一国际劳动节。 国际劳动节又称“五一国际劳动节”……
作者:智兴 | 发布时间:2014-04-23 | 标签:
月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者,在法定工作时间内提供了正常劳动的,用人单位支付的月工资不能低于月最低工资标准。需要说明的是,本市月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金,应由用人单位另行支付。劳动者延长工作时间的加班费,中班、夜班、高温……
作者:智兴 | 发布时间:2014-04-08 | 标签: 工资标准 最低 nbsp 调整 标准 劳动者 本市 待遇 支付 上海市委
尽管劳动年龄人口下降,就业总量仍然持续增长。2013年全国就业人员总数达到7.7亿人,比上年末增加273万人。全国农民工总量为2.69亿人,比上年增长2.4%。年末城镇登记失业率为4.05%,比上年末降低0.04个百分点。国家统计局副局长谢鸿光称,相比于其他国家,中国的失业率水平是低的,就业稳定……
作者:智兴 | 发布时间:2014-03-31 | 标签:
上海某公司招聘销售主管,录用条件之一是诚实说明相关情况,王先生前往应聘,在填写公司制作的应聘人员工作履历表时,王先生填写了曾经在某家企业担任过销售主管的工作经历。公司对王先生的工作经历表示满意,即与王先生签订了为期三年的劳动合同,其中试用...……
作者:智兴 | 发布时间:2014-02-18 | 标签: 先生 劳动合同 公司 工作经历 劳动者 解除 用人 手续 录用 办理
张先生在某公司已经连续工作多年,公司每年与张先生续签一次一年期的劳动合同。不知不觉中张先生已在该公司连续工作了十年以上,又到了续签劳动合同的日期,张先生愿意继续留公司工作,公司对张先生也比较满意,于是双方经协商又续签了一份一年期的劳动合同。……
作者:智兴 | 发布时间:2014-02-18 | 标签:
黄某被某研究所医院招收为合同制工人,合同期为五年。第二年,黄某提出利用业余时间自费上学攻读医士专业,医院领导表示同意。在学习期间,医院领导以其学习占用工作时间过多为由将其退回所人事处,按下岗富余人员待遇。两年后黄某完成学业,要求回医院上班...……
作者:智兴 | 发布时间:2014-02-18 | 标签:
本案例争议的焦点是:申请人被认定为工伤,合同期满提出终止劳动合同,被申请人是否应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 案情: 王某于2010年4月1日进入日照市某公司从事保安工作,双方签订一年期限劳动合同。……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
2005年10月,李某到某制衣厂从事仓库保管工作,2010年8月1日,李某提前1个月向某制衣厂口头提出辞职请求,2010年8月31日李某离职,期间双方未签订劳动合同。为此,李某于2010年11月11日向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求支付二倍工资和加班工资等。……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
近日,上海市静安区人民法院宣判了一起劳动合同纠纷案,一审判决由蒂森公司、蒂森上海分公司支付朱先生工资差额5222元;支付违法解除劳动合同的赔偿金23.7万余元。
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
没续签劳动合同,可否主张支付双倍工资? 案情: 李先生于3年前应聘到某公司工作。与公司签订的3年期劳动合同,并于今年3月到期。因该公司已决定于今年12月份终止经营,所以未与到期的几名职工续签劳动合同。李先生想知道,如果到12月份公司终止经营,并与他……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
工伤事故发生后,工伤职工先需要进行工伤认定,随后需要进行劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果享受相应的工伤保险待遇。通俗地讲,工伤认定是定性,劳动能力鉴定是定量。所以劳动能力鉴定结论决定着工伤职工享受工伤待遇的量的大小。初次劳动能力鉴定由设区的市……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
2010年5月7日,刘某与某市一家橡胶公司签订了劳动合同,约定的期限为2010年5月7日至2011年5月7日。2010年9月,刘某因有事要回贵州老家,提出辞职,但公司要求提交辞职报告,否则按公司规定不经批准擅自离职者要视为旷工。刘某遂于9月24日递交辞职报告……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
来安县文化广电新闻出版(版权)局[以下简称来安县广播电视局]。 被告:曹某,男,1967年8月12日生,汉族,住安徽省来安县新安镇。 第三人:安徽广电信息网络股份有限公司来安分公司,住所地安徽省滁州市来安县永阳东路127号。 诉讼请求:……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
2010年8月1日,李某在一家公司参加应聘面试后,公司认为李某符合岗位要求,遂向李某发出了聘书,聘书中不仅通知李某前去报到,还对李某的工作岗位、工作报酬、聘期进行了说明,且加盖了公司公章。此后李某一直在公司上班,但彼此从未签订劳动合同。……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-13 | 标签:
据人社部劳动监察局相关负责人介绍,本次督查的主要内容是:开展农民工工资支付专项执法检查工作的进展情况,地方政府及其有关部门落实属地监管责任的情况,行政司法联动打击拒不支付劳动报酬违法犯罪行为的情况。……
作者:智兴 | 发布时间:2014-01-06 | 标签: 拖欠 工资 人社 农民工 督查 督查组 工程款 监察局 劳动 案件
记者从中获悉,目前中国劳动力人口中,不在业比例为9.14%,其中失业或下岗的比例较高(5.18%),从未工作的比例较低(3.96%)。其中,女性劳动力未工作的比例明显高于男性,且女性从未工作的比例明显高于男性,失业或下岗的比例与男性基本相当。……
作者:智兴 | 发布时间:2013-12-18 | 标签: 劳动力 nbsp 比例 加班 报告 雇员 劳动 阶层 人口 工作
这份由中山大学、社会科学文献出版社发布的《中国劳动力动态调查:2013年报告》显示,在劳动者权益方面,中国劳动力加班较多,普遍存在工作时间较长现象。调查发现,在过去两年里,遇到了超时加班和劳动报酬不合理问题的雇员分别占27.05%、25.14%,遇到拖欠工资、作业环境恶劣、超时加班、……
作者:智兴 | 发布时间:2013-12-16 | 标签:
【案情】 沈某是一名从事个体运输的农民。2011年3月起某市科研所领受了……
案情: 2005年10月,李某到某制衣厂从事仓库保管工作,2010年8月1日,李某提前1个月向某制衣厂口头提出辞职请求,2010年8月31日李某离职,期间双方未签订劳动合同。为此,李某于2010年11月11日向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求支付二倍工资和加班工资等。……
作者:智兴 | 发布时间:2013-11-12 | 标签:
没续签劳动合同,可否主张支付双倍工资? 案情: 李先生于3年前应聘到某公司工作。与公司签订的3年期劳动合同,并于今年3月到期。因该公司已决定于今年12月份终止经营,所以未与到期的几名职工续签劳动合同。李先生想知道,如果到12月份公司终止经营,并与他……
作者:智兴 | 发布时间:2013-11-12 | 标签: